Diversidad e inclusión

Totalmente inclusivo:
mejores juntos

Nuestra misión

Nos esforzamos por que nuestro equipo refleje a nuestros clientes y comunidades, fomentando al mismo tiempo una cultura de inclusión en la que empleados y clientes se sientan bienvenidos, valorados y respetados, aportando valor a todas las partes interesadas.

Próximos eventos

“El poder de la disrupción en su camino al éxito” con Sylvia Acevedo 

Sylvia Acevedo

Sylvia Acevedo

Creciendo en las calles sin pavimentar de su vecindario de Nuevo México, Sylvia Acevedo descubrió su propósito en el lugar menos pensado: un grupo de Girl Scout Brownies. El camino al éxito de Sylvia estuvo lleno de experiencias aleccionadoras, tropiezos y lecciones invaluables. Escuche acerca del camino destacable de Sylvia desde ser una Girl Scout Brownies hasta su rol en el Laboratorio de propulsión a chorro de la NASA y en los rangos ejecutivos de los líderes de tecnología que incluye compañías como Apple, Dell e IBM.

Acompañe a PNC en este evento especial en honor al Mes de la Herencia Hispana.

 Miércoles, 18 de septiembre
de 1 a 2 p. m., hora del este (12 hora del centro, 11 hora de la montaña, 10 hora del Pacífico)

Gina Coleman,
directora de diversidad

En PNC, nuestros valores corporativos definen cómo vivimos y cómo interactuamos con nuestros colegas, clientes y las comunidades donde hacemos negocios. Son fundamentales para nuestra cultura y nos ayudan a centrarnos en nuestras prioridades. La diversidad y la inclusión son uno de nuestros valores fundamentales y son imprescindibles para la empresa. Trabajamos juntos cada día para mejorar continuamente la inclusión, en todos los niveles, donde todos los empleados puedan hacer contribuciones significativas al éxito de la compañía.

Nuestros pilares

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Fuerza laboral

Invertir en nuestros empleados

Atraer, desarrollar y retener una fuerza laboral diversa es esencial para nuestro éxito

Dos colegas caminando y hablando juntos

Lugar de trabajo

Adoptar una cultura de inclusión

Defendemos una cultura donde los empleados se sientan seguros de presentar sus ideas y sean valorados por sus habilidades.

Mercado

Establecer relaciones con nuestros
clientes y comunidades

Al profundizar las relaciones con nuestros diversos clientes y mercados, identificamos y navegamos nuevas oportunidades del mercado y mejoramos la experiencia del cliente.

Accesibilidad en PNC

La estrategia de accesibilidad de PNC es un componente clave de la diversidad e inclusión y se alinea directamente con nuestro compromiso de fomentar una cultura incluyente para todos nuestros empleados.

Nuestros empleados tienen la posibilidad de completar voluntariamente la información de autoidentificación y autodivulgación, así como de solicitar una adaptación si es necesario para garantizar que puedan acceder a herramientas y recursos para tener éxito en el lugar de trabajo.

PNC ha integrado la accesibilidad en sus estrategias de contratación; todos los reclutadores han recibido formación obligatoria sobre la ADA y las prácticas de contratación. PNC colabora con socios estratégicos y organizaciones locales y nacionales para desarrollar y ampliar nuestro alcance a los candidatos con discapacidad.

Para obtener más información sobre cómo promovemos la diversidad y la inclusión en el lugar de trabajo, visite nuestra sección de Diversidad e Inclusión de Empleos de PNC.

Informe de responsabilidad corporativa 2023

Informe de responsabilidad corporativa 2023

Conozca el avance de PNC en nuestros compromisos con todas nuestras partes interesadas.

Informe de responsabilidad corporativa 2023

Perspectivas

Empleados

Un perro de servicio se prepara para jubilarse

Mike Clark de PNC comparte la historia de sus años junto a Blade y cómo la compañía le ayudó a facilitar la ayuda que le cambió la vida a través de Guardian Angels Medical Service Dogs.

Video de 1 minuto

Empleados

Los empleados de PNC recurren a su experiencia para ayudar a la comunidad transgénero

Entérate de cómo los abogados de PNC se ofrecen como voluntarios para ofrecer asistencia legal en asociación con el proyecto de cambio de nombre.

Lectura de 4 minutos

Empleados

Los pasantes prosperan en PNC

Lectura de 3 minutos

Reconocimiento y premios